华为，，，1987年9月正式注册成立；
微新，，，1997年9月正式注册成立；
华为比微新创办早十年，，华为一直是微新学习的榜样，，华为“以奋斗者为本”的精神也是微新一直坚持倡导的企业文化。。2018销售年终会议上，，，微新何董事长在会议室白板上写下了“奋斗者为本”这五个字，，并诠释了什么是奋斗者。。“勤劳、、、善谋、、、学习、、进取心”是奋斗者应具备的素质，，，，最主要的是从内心认定自己是奋斗者。。
老天爷是公平的，，一分耕耘，，，一分收获，，天上不会掉馅饼；每个人都要学会管理自己，，，，要有进取心，，，要坚持不懈地努力学习，，，去谋化好自己未来的美好生活。。。。相信因果报应，，相信时间可以证明一切，，，相信付出总有回报！！！在微新不能得过且过，，，，要精耕细作；不能墨守陈规，，，，要拥抱变化；微新为每个人提供了一个公平合理的发展平台，，，为年轻人搭建了一个施展才华的大舞台。。。。微新，，，，众力凝聚，，微新人就应该有团队协作精神，，，，微新人就应该有永续发展的理念，，，微新人就应该是不平凡的奋斗者！！！！
2天的西安会议满满的正能量，，，微新销售精英不仅学习了微新新产品的技术知识，，，还从微新家人的工作体会精彩分享中收获了精神食粮，，大家都不约而同地分享了微新的团队协作精神。。。
微新的发展离不开产品的技术创新，，也离不开微新的“四快”文化。。公司总经办的快速决策，，，，研发部门的快速设计，，，生产部门的快速生产，，，，服务部门的快速响应，，，，每个职能部门都能根据用户需求作出快速反应。。。微新从研发设计、、、、生产销售到安装售后等一条龙式地服务，，，，每个环节紧紧相随，，一环扣一环，，人人都有补位意识，，，，相互帮助，，，不计个人得失，，，拧成一股绳，，，为客户服务好，，，，充分体现了微新“众力凝聚、、科技创新、、服务社会”的企业宗旨。。。
俗话说得好：“一人拾柴火不旺，，，，众人拾柴火焰高”！！！相信微新的明天会更好，，，坚信终有一天微新会成为锅炉界的“华为”！！！！
